各学院、各部门、直属各单位：
根据《关于做好2016年高等学校教师国内访问学者工作的通知》（浙教办函〔2016〕69号）文件精神，2016年起教育部不再资助东部地区高校国内访问学者。为进一步加强教师队伍建设，B类访问学者（访问工程师）继续实施，该项目列入学校D类访问学者管理，参照D类访问学者有关待遇政策执行。
一、选派条件
二、选拔及管理考核程序
1. 请各单位根据师资队伍建设需要以及教师专业发展需求统筹推荐，由省教育厅统一备案公布。
2. B类国内访问学者在学习期满结束时须填写《高等学校青年骨干教师国内访问学者结业考核表》，由指导教师和接受学校签署意见；同时填写《浙江大学宁波理工学院选派访问学者总结报告》及访学报告一份，由所在单位考核后报学校组织人事部审定，并将访学报告予以公示。
三、申报材料报送
为提高录取率，要求访问学者申请者与导师事先进行沟通，征得导师同意后再填写《推荐表》。所在学院（系、部）务必于6月14日前填写意见，经人事秘书汇总后将以下材料报送组织人事部，逾期不再受理：
1.《高等学校青年骨干教师国内访问学者推荐表》2份，（须同时报送电子版本）；
2.《2016年度浙江省高等学校国内访问学者推荐人选一览表》1份（须同时报送电子版本）；
联系人：李阿瑾 联系电话：88229017 邮箱:laj@nit.zju.edu.cn
组织人事部
2016年5月26日
位置：